Naši lidé musí mít stejné vlastnosti jako plechovka Red Bullu, tvrdí jeho HR manažerka
Datum publikace: 21.5.2017 19:30 | Zdroj: (IHNED)
Společnost Red Bull je pro řadu mladých lidí vysněným zaměstnavatelem. Velká část z nich ale za pracovní nabídkou vidí jen značku, a ne náplň práce. HR manažerka Red Bullu pro Česko a Slovensko Margaréta Starka by to chtěla změnit. I proto se výrobce energetických nápojů v poslední době více soustřeďuje na employer branding a aktivněji se prezentuje jako zaměstnavatel.
